原标题:搞作业?2020安徽事业单位招编制内人员323人,应届专科可报!
为做好2020年度阜阳市事业单位面向社会揭露招聘人员作业,依据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位揭露招聘人员暂行办法〉的告诉》(皖人社发〔2010〕78号)规则,现就有关事项布告如下:
一、招聘准则
(一)坚持面向社会、揭露招聘。
(二)坚持考试查询、择优聘任。
(三)坚持一致组织、分工负责。
二、招聘条件
招聘目标为国家供认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及契合招聘岗位条件的人员,且有必要契合以下条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)恪守宪法和法令;
(三)具有十分杰出的品德;
(四)岗位所需的专业或技术条件;
(五)习惯岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
揭露招聘人员岗位表中的“35周岁以下”为“1984年2月3日(含)后出世”(其他触及年纪核算的依此类推);作业经历要求,截止时刻为2020年3月31日。因作业单位改变而中止时刻的,其在不同单位作业的时刻能够累计核算。在校学生在读期间参与勤工俭学、实习等不视为作业经历。
有下列景象之一的人员,不得报考:
(一)不契合岗位招聘条件的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部分确定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因违法受过刑事处分的人员和曾被开除公职的人员、遭到党纪政纪处分期限未满或许正在承受纪律检查的人员、处于刑事处分期间或许正在承受司法查询没有做出定论的人员;
(六)法令、法规规则不得参与报考或聘任为事业单位作业人员的其他景象人员。
三、招聘过程
(一)网络报名
报名选用网络报名的方法来进行,报名时刻为2020年2月3日9:00至2月7日24:00,逾期不再补报。
报考人员登录进行报名,签署《诚信承诺书》,填写《2020年事业单位揭露招聘人员报名资历检查表》,上传自己电子相片(近期免冠正面证件照,jpg格局,尺度为295×413像素,巨细20-100kb),并提供有用通讯方法。报考人员填写的信息有必要与自己实在的状况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡招摇撞骗经过资历检查,其实在的状况与报考条件规则不符的,一经查实,即撤销考试、聘任等资历。
每位报考人员限报一个岗位,并须运用自己同一有用居民身份证进行报名和参与考试。
(二)报名承认
报考人员报名后,2月8日16:00前可随时登录网站查询是否经过了资历检查。经过检查的,不得改报其他岗位;没有检查或未经过检查的,在2月8日16:00前能够改报其他岗位。
经过资历检查的报考人员于2月9日24:00前登录网站按规则交纳书面考试考试费用,进行报名承认(逾期未缴费的视为自行抛弃)。
为保证新进人员质量,报考人数与岗位招聘方案数的份额达不到3:1的,撤销或相应核减该岗位招聘方案数。2月10日12:00-17:00进行岗位撤销后改报名人员的资历检查作业。
(三)一致考试
2020年阜阳事业单位揭露招聘统考书面考试科目为《职业才能倾向测验》和《归纳使用才能》两科,每科满分均为150分。考试内容见《安徽省2020年事业单位揭露招聘统考书面考试纲要》(附件2)
(1)书面考试时刻:2020年2月22日
上午 09:00—10:30 《职业才能倾向测验》
下午14:00—16:00 《归纳使用才能》
书面考试地址:详细地址见书面考试准考证
报考人员可于2月19日上午9:00后从报名网站自行下载并打印《准考证》。并按准考证上指定的时刻、地址,带着准考证和自己有用身份证参与书面考试。
(2)为保证新进人员基本素质,设定书面考试统考最低操控合格分数线,两科书面考试成果总分为130分,其间报考镇、办、颍泉城乡统筹试验区管委会岗位的考生成果到达110分方可进入下一轮程序。考生有一科成果低于50分的,撤销进入下一轮程序。
概况:http://ah.offcn.com/html/2020/01/306947.html?zmt
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